了。

又或是，有些客户，本来答应90天付款的。结果，90天到了，客户却也并不一定会付款过来。那时，客户若是能在120天内付款，都是极好的了。有些客户甚至能拖上个两年多三年，都不付钱。这种客户，现在人们通常称之为“老赖”的人了。

经济危机时期，市场后援部的人去催款的单位，碰上的多是诸如此类“老赖”的困难户。

市场后援部的这些人，虽然在厂里多是属于老工人了，但他们在销售部里，却是属于新人。职场规律：职场中的前辈，自然是吃香的喝辣的，而新人们则只能啃啃硬骨头了。

好在，市场后援部的新人们，均是不怕啃硬骨头的人。这些新人们，不惟不怕在市场后援部里啃硬骨头，相反地，他们都还有几分喜欢啃这种硬骨头呢。因为，骨头越硬越难啃，那他们在市场后援部里，呆的时间便也会越长；如此一来，他们回原单位的时间，便也会拖得越晚了。如是，杜里仁们在市场后援部里，享受自由解放赛神仙的日子，自也是越发地延长喽。

而去了市场后援部里的这些人的心声，则是：哼，谁喜欢谁呀？车间不想要我们，我们更不喜欢回到车间呐！

后来，洪江厂的欠款，大部分都追回来了后，厂里就将市场后援部撤销，将之重又并入了销售处的销售室了。于是，市场后援部的人，又各回原单位去了。

市场后援部撤销后，杜里仁们都有心想留在销售室。

销售员出门推销产品时，都得有独立签协议的权利。而要有独立签协议的权利，就得有相应的身份匹配才行。于是乎，销售室的销售员们，个个都是业务经理了。

八十年代末后，经理可谓满天飞。那时，有戏言道：一片树叶掉下，砸死了三个经理。

只是，销售室却是要不了这许多的销售员。另一边，杜里仁们这些被单位送出来的人，出来了之后，也回不去了。

请神容易送神难呐！

因各单位将这些车间的老大难人员打发出去后，便坚决不让他们再回到自己的单位。因为这些人在车间里，自己不好好干活还不算，他们吹牛谈天，总还要拉上其他人与他们一起互动，进而影响到其他人员的干活。所以，即使这些人如今已成了洪江厂的功臣，但他们的原单位，依然不愿收回他们。

各单位不收回杜里仁们的态度还很坚决，曰：这些人销售处不收，行！那就把他们退回人事处去（其时，洪江厂已与时俱进的将厂改称为公司了，而各生产车间则称为分厂了。不过，洪江厂